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二类票务事故：给予当事人记大过处分，扣减其处分期内年度绩效工资的50%，在分公司范围内通报，并由其承担全部或部分经济损失。

三类票务事故：给予当事人记过处分，扣减其处分期内年度绩效工资的 30%，在分公司范围内通报，并由其承担全部或部分经济损失。

四类票务事故：给予当事人警告处分，扣减其处分期内年度绩效工资的20%，并由其承担全部或部分经济损失。

三类票务事故：给予当事人（ ）处分，在运营分公司范围内通报，根据员工考核管理办法扣除当月相应绩效分数，并由其承担全部或部分经济损失。

二类票务事故：视情节轻重给予当事人记过、记大过处分，在 通报，扣发当月绩效工资 ，并由其承担全部或部分经济损失。（ ）