A患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的
B试用期间被证明不符合录用条件
C严重失职
D严重违反用人单位的规章制度
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同。
劳动者( ),用人单位不得解除劳动合同。
除非劳动者具有过错性解除的情况,用人单位不得解除劳动合同的情形包括( )。
用人单位不得解除劳动合同的情形不包括( )。
下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有( )。
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