A规范性
B真实性
C准确性
D合理性
招聘信息发布后,求职者通常会寄来个人简历。为了保证应聘人员提供信息的( ),企业在招聘活动开始时要组织人员设计应聘申请表。
事业单位招聘人员()公开发布招聘信息。
招聘时应如实告知应聘人员( )。
下列属于利用招聘申请表甄选应聘人员方法的是( )。
(2018年5月)通过( )发布招聘信息,具有招聘范围广、信息量大,可挑选余地大、应聘人员素质高、招聘效果好、费用低等特点。
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