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(2019年)根据《劳动法》《职工带薪年休假》,关于企业向员工支付工资的说法,正确的是

A企业可按月也可按季度向员工支付工资

B企业应当以货币或实物形式向员工支付工资

C员工在婚假期间,企业应当依法支付工资

D企业经员工同意未安排年休假的,应按员工日工资的200%支付工资