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企业在适用（ ）时不需要考虑加班加点情形。
A
计时工作制
B
计件工作制
C
不定时工作制
D
按日结算工作制
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相关试题
企业
在
适用
（
）
时
不需要
考虑
加班加点
情形
。
单选题
(高级)经济师
>
(高级) 人力资源管理
（
）
制度下不存在
加班加点
情形
。
单选题
>
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