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采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为( )劳动合同。
A
有效
B
无效或部分无效
C
可变更
D
可撤销
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采用
欺诈
、
威胁
等
手段
订立
的
劳动合同
为
( )
劳动合同
。
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装饰方向-通用基础
采用
欺诈
、
威胁
等
手段
订立
的
劳动合同
为
（）
劳动合同
。
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