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公务员年度考核累计（）被确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次。

公务员累计2年被确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次。（）

公务员年度考核，累计两年被确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升（）。

公务员小王年度考核累计5年称职及以上的，从2017年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别。这属于(  )。

公务员年度考核，累计5年被确定为称职以上等次的，在所任职务对应级别范围内晋升（）。