A 6:1
B 5:1
C 4:1
D 3:1
经资格审查合格参加知识测试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。
根据《管理人员竞争上岗工作指引》要求,竞争上岗工作方案中需明确,通过资格审查参加综合测评的人数与选拔职位的比例一般不低于( )。
参加能力测评的人数与选拔职位的比例一般不低于6:1。()
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