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各级教育培训机构配合人力资源部门开展年度培训需求调查和教育培训计划编制工作。

公司所属各级配网管理部门应建立定期培训制度，制定培训目标和年度培训计划，针对性开展电气知识培训和安全生产知识教育，确保培训工作质量和效果。

各级（）部门负责将安全教育培训和专业技能培训纳入本单位年度教育培训计划，（）部门负责监督年度安全教育培训计划实施。