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.岗位职务描述中的()、《岗位职务明 细表》、《岗位操作明细表》等三种表 格是进行岗位职务描述的常用工具。

（) 不是岗位职务描述的重要原则。

岗位职务描述中的观察法主要依赖于观察 者的（)。

.岗位职务描述的基本单位主要包括()、 元素、任务、职责。

岗位职务描述信息搜集中的观察法的主要 作用在于：观察、记录、（)及条件。