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内部职业技能破格申报条件中，员工获得国家级技能竞赛十一至二十名，可不受学历、资历（工 作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定高级工职业资格。

员工获得国家级技能竞赛十一至二十名，可不受学历、资历（工作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定高级工职业资格。（ ）

获得国家级技能竞赛前（ ）名，可不受学历、资历（工作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定技师职业资格，若相关工种无技师职业资格的则聘任至该工种的最高职业资格。

员工获得国家级技能竞赛前十名，可不受学历、资历（工作年 限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定技师职业资格，若相关 工种无技师职业资格的则聘任至该工种的最高职业资格。( )

在内部职业技能破格申报条件中，员工在上一年度未获得新职级认定，且首次获得省、市级竞赛前三名者，可不受学历、资历（工作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定上一等级职业资格。