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代职人员在代职期间发现异常，应及时向（）进行报告，分行运营管理部应根据问题的严重程度给予相应处理。遇重大问题时，分行运营管理部应及时与分行合规部等相关部门进行沟通，并报告( )。

代职人员在代职期间发现异常，遇重大问题时，分行运营管理部应及时与分行合规部等相关部门进行沟通，并报告（）。

离岗代职期间，代职人员应根据运营内控副职/经理工作职责，实施现场风险管控、运营组织管理、网点内控管理等工作。

如遇农民工工资和工资保证金账户资金因不当操作被有权机关查封、冻结或划拨等重大异常情况时，分行法律部门应商分行运营管理部，客户主管部门后及时向（）报告。

分行运营管理部应组织对轮岗人员进行全面离岗检查，离岗检查应采用（）方式，形成检查结论，并对发现的问题及时进行处理。