A改进绩效
B提高个性化培训
C激励员工
D人力资源调配
E调整薪酬
对于公司来说,员工考评的作用有( )
按照考评目的与作用划分,员工考评分为( )。
对于岗绩工资制员工,绩效考评周期分为()。
对于大多数原料来说,基础汤普遍具有()的作用。
对于员工卡违规使用,一经查实,暂停该员工卡的乘车功能()个月,并按1000元/张收取违规费用,同时由运营公司保卫部进行公司级通报,并与员工年度考评及员工所在部门/单位年度考核挂钩。
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