中、高级职业技能等级鉴定评分依据包括年度综合绩效评分、专业技术理论知识考试和操作技能考核得分,均采用百分制。其中中级工技能鉴定考核总成绩=专业技术理论知识考试( )+操作技能考核( )+奖励荣誉加分。
A30%
B40%
C70%
D60%
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