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（ ）是企业根据员工单位时间产量与客观生产标准相比较的结果，对员工进行奖励的一种个人奖励计划。

根据员工实际绩效与绩效标准相比较的结果来决定员工奖金是个人奖励计划中的

“无违章员工”奖励。奖励额度根据员工所处班组、工作身份分别计算，直接兑现到员工个人。无违章员工奖励标准中：一类班组的工作负责人奖励（ ）元