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在绩效考核指标体系的设计过程中,有很多需要注意的事项,关于注意事项的说法错误的是()。

A考核指标要与企业战略相结合

B考核指标要使员工能够控制

C考核指标要做到不缺失

D对不同性质的工作要设定相同的绩效标准