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(2017年11月)关于企业定员管理的说法,正确的有(  )

A定员标准通过主观努力要能够达到

B为明晰岗位职责,定员时要尽量避免兼职

C定员水平就是各类人员定员数量的高低宽紧程度

D合理的定员可以激发员工钻研业务技术的积极性

E合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转