A人际关系
B工作事务
C紧急情况
D管理工作
角色扮演法是一种主要用来测评被测者( )处理能力的情境模拟测试法。
( )是一种主要用来测评被测者人际关系处理能力的情境模拟测试法。
(2018年5月)( )是一种主要用来测评被测评者人际关系处理能力的情景模拟测试法。
在情境模拟测试方法中,( )经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。
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