A岗位结构
B作业
C业务部门
D组织整体
E员工个人
循环评估模型中,培训需求分析一般从( )几个层次上进行。
培训需求循环评估模型中,每个循环需要依次从( )层面进行分析。
评估需求循环评估模型的优势在于( ),使培训需求分析成为定期进行的工作。
培训需求循环评估模型需要解决( )三个层次的问题。
简述培训需求循环评估模型的优劣势。
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