试题详情

将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进行考察,以便对应聘者的未来发展做出预测分析,这是( )的设计原理。

A招聘申请表

B岗位分析调查问卷

C加权招聘申请表

D自传式调查表