试题详情

根据《安全生产风险管理体系建设指南》（2022版），评审组根据发现问题及被评审单位自暴露问题，运用根本原因分析和SECP分析方法，进行四类问题定性，结合人力资源普查结果分析人员配置问题，分析（

安全生产巡查业务指导书》第5.2.5条规定：巡查组针对巡查发现的具体问题，综合运用根本原因分析和安风体系SECP分析方法，进行四类问题定性，分析业务管理、作风技能、队伍状态等方面的原因，提出针对性整改

根据《安全生产风险管理体系建设指南》（2022版），建立线上线下相结合的问题收集与改进机制，及时发现问题并分析（ ）等原因，对相关单位与人员开展评价问责促进问题闭环整改。

根据《安全生产风险管理体系评审标准》（2022版），电网风险管控机制是否开展回顾与改进的评审要点：电网风险管控机制存在问题是否结合风险管控情况总结、事件调查分析、故障处置复盘开展分析，是否针对性地提出

根据《安全生产风险管理体系建设指南》（2022版），针对发现的具体问题和隐患，应从制度标准的（ ）等方面分析根本原因，从纠正和预防角度制定整改措施，优化职责界面和资源配置，完善管理机制。