基于“复杂人”假设的管理措施主要包括()A、采用不同的组织形式以提高管理效率 B、根据员工的不同需求进行赏罚奖励 C、强调因人而异、灵活多变的管理 D、根据企业情况不同，采取弹性、应变的领导方式-易过题库-题库最全的搜题网站