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根据《运营公司安全生产奖惩规定》，发生责任险性事件，对事件次要责任者视情节给予记大过处分或记过、警告，并扣罚（ ）岗位绩效。

根据《运营公司安全生产奖惩规定》，发生责任险性事件，对事件全部责任、主要责任、同等责任者视情节给予记大过、记过处分，情节严重者可给予降级处理，并扣罚（ ）岗位绩效。

发生责任险性事件，对事件次要责任者视情节给予记大过处分或记过、警告，并扣罚（ ）岗位绩效。

根据《运营公司安全生产奖惩规定》，发生责任险性事件，对事件一定责任者，视情节给予诫勉或通报批评，并扣罚当月（ ）岗位绩效。

根据《运营公司安全生产奖惩规定》，发生责任一般事件，对事件次要责任者视情节给予诫勉或通报批评，并扣罚当月（ ）岗位绩效。