A40%
B50%
C60%
D70%
能源集团管理的中层正职、副职及以上岗位人员,退出现岗位绩效工资不高于总部机关在岗同职级人员平均正常绩效工资(不含特别贡献奖、安全环保考核兑现及专项工作考核奖励等)的( );年度总收入不高于总部
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