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集团公司安全红线管理办法应依法履行企业民主管理程序，纳入企业管理规章制度，并公示或告知职工。对涉及解除劳动合同的内容要依法纳入劳动合同。

集团公司安全红线管理办法应依法履行企业民主管理程序，纳入企业管理规章制度，并公示或告知职工。对涉及解除劳动合同的内容要依法纳入（）。

成都局集团公司安全红线管理实施办法明确的相关责任追究规定，依法履行企业民主管理程序后，纳入企业管理规章制度，可以不公示或告知职工。

集团公司安全红线管理实施办法明确的相关责任追究规定，依法履行企业民主管理程序后，纳入企业管理规章制度，并公示或（）职工。

集团公司安全红线管理实施办法明确的相关责任追究规定，依法履行企业民主管理程序后，纳入企业管理规章制度， 并（）或（）职工。