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安全培训是员工掌握安全知识、提升安全技能、但不能规范其安全行为。()

安全培训是员工掌握安全知识、提升安全技能、但不能规范其安全行为。（）

安全培训是企业对员工最大的福利，是员工掌握()提升()规范()的重要手段。是保障员工安全的护身符。

安全监管部门负责员工的安全防护知识和安全防护技能培训工作，促进提高员工的安全防护知识、技能和水平。

进入生产现场人员必须进行岗位技能培训，掌握相关安全防护知识