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工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定（）临时代替

工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定( )的人员临时代替。

工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知（）。