A目标管理法
B绩效标准法
C直接指标法
D成绩记录法
采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素来评价下属的方法是( )。
（ ）是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。
首页
每日一练
打赏一下
浏览记录