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规范的招聘信息以岗位说明书的形式呈现，由工作描述与工作规范构成。对就业能力解读，通过工作规范更容易得出结论。（)
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规范
的
招聘
信息
以
岗位
说明书
的
形式
呈现
，
由
工作
描述
与
工作
规范
构成
。
对
就业
能力
解读
，
通过
工作
规范
更
容易
得出
结论
。（)
判断题
>
简述
岗位
规范
与
工作
说明书
的
区别。
问答题
企业人力资源管理师
>
三级(理论知识、专业能力)
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