培训效果评价是培训工作的重要组成部分,柯氏四级评价模式是被各界广为采用的评价方法,其包括(　　)A、反应评价B、背景评价C、学习评价D、行为评价E、成果评价-易过题库-题库最全的搜题网站

培训效果评价是培训工作的重要组成部分,柯氏四级评价模式是被各界广为采用的评价方法,其包括(　　)

A反应评价

B背景评价

C学习评价

D行为评价

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