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一个企业劳务派遣用工使用量不能超过企业用工总量的20%。

一个企业劳务派遣用工使用量不能超过企业用工总量的10%。

用工单位应严格控制劳务派遣用工总量，使用的被派遣劳动者数量可超过其用工总量的10%。

用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。该用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。（　　）

劳务派遣用工是企业用工的补充形式，只能在（　　）的工作岗位上实施。