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劳动规章制度仅调整用人单位与劳动者之间的关系,并不调整劳动者之间的工作关系。

劳动者和用人单位需签订劳动合同不属于企业劳动规章制度调整集体劳动关系表现形式

（　　）是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。

劳动关系中的劳动者和用人单位之间是（ ）

用人单位和劳动者之间建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，不属于《合同法》的调整范围。（　　）