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在企业规章制度制定过程中,由企业与工会或者职工代表平等协商确定

劳动合同法 使劳动规章制度制定由原先的用人单位“单决权”变成与工会或者职工代表“平等协商确定”。

企业劳动规章制度制定过程中的集中程序是指在企业规章制度制定过程中,由企业与 二分之一以上职工代表通过平等的协商程序予以确定

用人单位制定规章制度时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

在企业规章制度制定过程中,由企业与三分之二以上职工平等协商确定。