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劳动合同文本应当一式三份，用人单位执一份，职工执二份。（ ）

移交清册应当编制一式三份，交接双方各执一份，监交人一份。( )

变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。（ ）

工资集体合同签订后，应当自双方首席代表签字之日起()日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位应当自劳动合同订立之日起（）个工作日内将文本交付劳动者本人，不得扣押。