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国网山东省电力公司设置“(　　)”专家人才体系，各级人才薪酬待遇参照(　　)确立。(　　)

根据《广西电网有限责任公司人才工作管理规定》薪酬待遇要求，对引进的高层次人才可实行（ ），或直聘为专家，按照专家层级兑现薪酬。