A劳动报酬
B工作时间
C休息休假
D劳动安全卫生
E保险福利
企业职工一方与企业可以就( )等事项,签订集体合同。
企业职工一方与企业可以就( )等事项,签订集体合同。
我国《劳动法》第33条规定,企业职工一方与企业可以就( )等事项签订集体合同。
企业职工一方与企业可以就( )等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
我国《劳动法》第( )条规定,企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。
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