A劳资两利
B劳动协调
C劳动保障
D劳动行政
由于劳动关系是劳资双方相互合作的前提,通过劳资合作来实现( )应是劳资双方共同追求的目标。
劳动保障制度即劳资双方通过合约的形式,确立劳动关系的证明,保障双方的合法权益
政府在处理劳动关系中的主要职能在于保持劳动关系稳定,促进劳资合作和实现经济繁荣。
一般而言,劳资双方基于集体合同而形成的关系属于()。
()是劳资双方在工作场所中形成的用工关系。
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