《中华人民共和国职业病防治法》规定,职业病诊断、鉴定过程中,当事人对工作岗位有争议的,可向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当受理,并在( )内做出裁决。
A10日
B15日
C20日
D30日
相关试题
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《中华人民共和国职业病防治法》规定,职业病诊断、鉴定过程中,当事人对工作岗位有争议的,可向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当受理,并在( )内做出裁决。
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职业病诊断、鉴定过程中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的,可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁;接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当
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职业病诊断、鉴定过程中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的,可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁;妾到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当
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《职业病防治法》规定,职业病诊断、鉴定过程中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人有争议的,可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委员会应当受理,并在()日内作出裁决。
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根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁申请应当符合( )条件,仲裁委员会才予以受理。