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(2016年5月) （）属于薪酬中的货币收益。

（ ）属于薪酬中的货币收益。

货币收益是员工薪酬中的主要部分，即直接以现金形式支付的工资，不包括（　　）。

为职工无偿提供医疗保健服务属于职工薪酬中的“非货币性福利”。()

下列属于非货币收益的是（　　）。