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员工培训的认知成果是（ ）的主要对象和内容。

(150J041200183)员工培训的认知成果是四层级体系中的（）的内容。

(150J043200191)培训的认知成果是四级评估体系中的第三层级——行为评估的主要对象和内容。

作为项目策划工作成果的培训项目策划书，其内容框架主要有（）。

设备使用部门应对相关员工进行设备安全培训教育，培训内容主要包括：（ ）。