A工资给付的主观性较强
B以岗位分析为基础
C有利于贯彻同工同酬原则
D根据岗位性质给付工资一个更高的类别
下列关于岗位工资制的说法,不正确的是( )。
下列关于绩效工资制的说法,不正确的是( )。
关于岗位工资制的特点,说法正确的是( )。
关于岗位抽样,说法不正确的是( )
岗位工资制的特点包括( )。
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