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工资指导线（　　）主要适用于经济效益较差或亏损的企业。

（　　）主要适用于经济效益较差或亏损的企业，这类企业的货币平均工资增长在工资指导线适用的年度内允许零增长或负增长。

工资指导线的（ ）主要适用于经济效益较差或亏损企业。

（　　）主要适用于经济效益较差或亏损企业。

工资指导线的（　　）是年度货币工资平均增长目标,是对于生产经营正常、有经济效益的企业来说较为合理的工资增长水平