A维护职工的合法权益
B加强企业的民主管理
C有利于调解处理劳动争议
D有利于企业约束员工行为
E弥补劳动法律法规的不足
(2017年5月)集体合同在协调劳动关系中的重要作用体现在( )。
工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益。( )
劳动关系协调中的人际关系具有复杂性,矛盾性和多样性。
政府在劳动关系中的重要性体现在()
(2017年5月) 与劳动争议处理制度在协调劳动关系运行中的功能相比,企业的民主管理制度是一种( )方式。
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