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简述综合型绩效考评方法。
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简述
综合
型
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。
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方法
的种类。
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绩效
考评
方法
的优缺点及适用范围。
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企业人力资源管理师
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二级(理论、专业、综合评审)
下列属于
综合
型
绩效
考评
方法
的是( )。
多选题
企业人力资源管理师
>
三级(理论知识、专业能力)
简述
绩效
考评
的程序。
问答题
企业人力资源管理师
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一级(理论、专业、综合评审)
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