A关键问题
B核心问题
C首要条件
D基础条件
劳动定额水平既指导着生产,又制约着分配,因此劳动定额水平成为企业劳动定额管理的( )。
劳动定额水平是定额管理的( )。
劳动定额水平,是劳动定额的一种质量指标。
劳动定额的( )执行是企业劳动定额管理的一项很重要的工作内容。
劳动定额水平确定的原则有()
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