A对面试考官的要求较低
B所收集信息范围不受限
C有利于提高面试的效率
D对所有应聘者均按同一个标准进行
E便于进行分析
结构化面试的优点包括( )。
(2016年11月)结构化面试的优点包括( )。
结构化面试的优点是( ),且对面试考官的要求较少。
结构化面试的开发包括( )。
结构化面试问题的类型包括( )。
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