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在人员录用原则中，( )指以事业的需要、岗位的空缺为出发点，根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。

(2015年11月)（ ）是以工作需要为出发点，根据岗位对在职者的资格要求选择人员。

根据岗位对任职者的资格要求选用人员，这一做法称作

根据岗位对任职者的资格要求选用人员，这一做法称作因事设岗

（ ）就是人员的选聘应以职位的空缺和实际工作的需要为出发点，以职位对人员的实际要求为标准，选拔、录用各类人员。