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银行保险机构（）绩效薪酬应当实行延期支付。

农商银行（）（）和（）绩效薪酬应当实行延期支付。

银行保险机构绩效薪酬支付期限应当充分考虑相应业务的风险持续时期，且不得少于（）年，并定期根据业绩实现和风险变化情况对延期支付制度进行调整。

农商银行层面实行绩效薪酬延期支付和追索扣回的人员范围包括（）。

银行保险机构发生风险损失超常暴露的，应当按照绩效薪酬追索扣回制度的相关规定，停止支付有关责任人员绩效薪酬未支付部分，无需将对应期限内已发放的绩效薪酬追回。