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厅堂员工考核应遵循“定性评价与定量评价相结合、个人业绩与团队业绩相结合、专业条线管理与网点负责人管理相结合”的原则？

效果评价的基本原则：科学性原则、（）、定性与定量相结合原则。

农商银行应制定科学的远程集中授权与现场管理考核评价制度，合理制定考核指标，通 过定量与定性相结合的方式。

建立定性与定量相结合的供应商业绩考核评价体系，从（）等方面对供应商进行动态评估和业绩评价，引入退出机制，优化供应商资源，有效防范供应风险。(　　)

综合考核评价坚持定性评价与定量考核相结合，统筹运用（ ）等方法，防止简单以量化得分确定综合考核评价结果。