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组织层级化是指组织在纵向结构设计中需要确定层级数目和管理幅度。(　　)

组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目，称为管理幅度。（ ）

当组织规模一定时，管理幅度与组织层级呈现（ ）关系。

组织层级与组织幅度的关系是正比。（）

按照管理层次与管理幅度的不同，组织层级结构可以分为（ ）。